Onde a neurociência encontra agilidade para gerar resultados reais.
Integramos ciência, comportamento humano e práticas estratégicas para transformar culturas, processos e lideranças de forma profunda, sustentável e orientada à execução criando organizações mais maduras, conscientes e preparadas para evoluir continuamente.
Transformamos pessoas. Evoluímos culturas. Entregamos resultados.
SOBRE O FUNDADOR
Alexander Terra Antunes
Keynote speaker, consultor estratégico e referência nacional na integração entre neurociência, psicologia organizacional e métodos ágeis. Com mais de 25 anos de experiência em liderança, cultura e estratégia, Alexander atua em ambientes complexos onde transformações profundas exigem mais do que métodoexigem compreensão real do comportamento humano.
Professor nos MBAs da FGV e FIA, com passagens por Poli-USP e Fundação Vanzolini, Alexander já formou milhares de líderes e executivos em todo o Brasil. Doutorando em Psicologia Organizacional, mestre em Administração, com MBA em Gerenciamento de Projetos e 15+ certificações internacionais em liderança, pessoas, agilidade e equipes de alta performance, combina rigor científico, práticas modernas e uma visão profundamente humana sobre como líderes e equipes evoluem, aprendem e performam Sua abordagem une dois mundos que raramente se encontram: a ciência do cérebro e a agilidade organizacional.
Elevamos culturas, lideranças e performance organizacional.
Transformamos necessidades organizacionais em estratégias práticas para moldar processos, comportamentos e resultados. Unimos ciência, gestão e mais de 25 anos de experiência em processos e comportamento humano para acelerar a performance de líderes, times e organizações.
Nossas soluções combinam frameworks autorais e diagnósticos baseados em evidências, revelando onde a cultura trava, por que as pessoas resistem e como liberar o potencial real dos times.
Não mudamos apenas processos aperfeiçoamos pessoas.
O resultado são organizações que entregam valor e resultados, times mais engajados e líderes seguros e preparados para decidir e agir em contextos complexos sem perder o foco humano que sustenta a performance no longo prazo.
Como atuamos
Atuamos nas três frentes que sustentam qualquer transformação organizacional duradoura: liderança consciente, cultura adaptativa e práticas com métodos e frameworks ágeis.
Diagnóstico e maturidade organizacional
Descobrimos o que realmente impulsiona ou trava a evolução da sua empresa. Nosso diagnóstico combina neurociência, psicologia organizacional e métodos ágeis, avaliando cultura, liderança, comportamento e processos de forma integrada.
- Mapeamento comportamental e neurocognitivo (Facet5, NeuroProfile, Big Five).
- Análise de redes organizacionais (ONA) e clima emocional.
- Auditoria de processos ágeis e de tomada de decisão.
- Entrevistas estratégicas e dinâmicas neurocomportamentais.
Com base nessas evidências, definimos o nível de maturidade e traçamos planos evolutivos personalizados.
Na NeuroAgile, não existem padrões. Existem necessidades específicas, estratégias sob medida e evolução com propósito.
Desenvolvimento de líderes e times
Criamos líderes que pensam com estratégia, sentem com empatia e agem com agilidade. Nossos workshops, trilhas e mentorias unem neurociência, comportamento e prática para desenvolver autonomia, clareza emocional e alta performance.
- Desenvolvimento contínuo com foco em protagonismo, propósito e velocidade adaptativa.
- Programas executivos de liderança neuroágil.
- Treinamentos imersivos focados em comunicação, tomada de decisão e performance emocional.
- Mentorias personalizadas para líderes e squads estratégicos.
O impacto: Lideranças mais seguras, times mais engajados e organizações que aprendem, evoluem e entregam resultados consistentes sem perder o foco humano que sustenta a performance no longo prazo.
Implementação de frameworks proprietários
Aplicamos nossos modelos autorais (META, MAPA, CAC e IMA) desenvolvidos ao longo de 25 anos de experiência em transformação humana e organizacional. Eles integram agilidade, neurociência e cultura corporativa, acelerando resultados com equilíbrio e sustentabilidade.
- Implementamos frameworks globais como Scrum, Kanban, SAFe, OKRs e Design Sprint, integrando-os aos modelos NeuroAgile.
- Construímos sistemas vivos de adaptação, onde times aprendem, evoluem e entregam valor continuamente.
- Garantimos que a agilidade não destrua a cultura ela a fortalece e humaniza.
Resultado: Processos fluidos, decisões rápidas, engajamento sustentável e cultura fortalecida..
Vamos Conversar?
Entre em contato e descubra como aplicamos neurociência e agilidade estratégica para mapear comportamentos, desenvolver líderes e impulsionar a maturidade organizacional da sua empresa. A mudança começa quando o cérebro entende o porquê.
Onde a ciência encontra a estratégia, e a transformação se torna realidade.